Организационное поведение - область знаний, которая ориентирована в сторону лучшего понимания человеческого поведения на рабочем месте и призвана помогать людям более продуктивно осуществлять свою трудовую деятельность и получать от этого большее удовлетворение. Целью данной книги является изложение актуального теоретического материала, знание и освоение которого необходимо для осуществления управленческой практики. Книга состоит из трех разделов: первый раздел отражает лекционный курс, второй раздел содержит конкретные ситуации для анализа (кейсы), третий раздел представляет собою хрестоматию текстов, которые отражают более глубокие исследования по некоторым темам курса. Материалы книги представляют интерес для студентов экономических, управленческих, психологических специальностей, а также будут полезны менеджерам по работе с персоналом и руководителям. Это и многое другое вы найдете в книге Организационное поведение (Евгения Погудина)