Мягкий менеджмент. Как привлекать лучших, развивать способных и руководить эффективно

НЕЗАКОННОЕ ПОТРЕБЛЕНИЕ НАРКОТИЧЕСКИХ СРЕДСТВ, ПСИХОТРОПНЫХ ВЕЩЕСТВ, ИХ АНАЛОГОВ ПРИЧИНЯЕТ ВРЕД ЗДОРОВЬЮ, ИХ НЕЗАКОННЫЙ ОБОРОТ ЗАПРЕЩЕН И ВЛЕЧЕТ УСТАНОВЛЕННУЮ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ [b]Принципы «мягкого менеджмента» для тех, кто хочет собрать команду мечты![/b] Почему все хотят войти в IT? Потому что там работают правила «мягкого менеджмента», а работник — не раб, а клиент! Продайте свою работу сотруднику, станьте сверхэффективным менеджером и приведите свою компанию к успеху! В этой книге ведущих исследователей в области человеческих ресурсов, чьими услугами пользуются топовые российские компании и команды — Игоря Ниесова и Екатерины Тышковской — вы найдете системные ответы на главные вопросы управления персоналом. Как привлекать лучших и развивать способных? Как ставить цели внутри компании/команды? Как управлять сотрудниками на основе их сильных сторон? Как мотивировать, вовлекать и создавать позитивный опыт? Почему самореализация сотрудника влияет на успех компании? Каковы системные законы взаимоотношения между работником и работодателем? Как сохранять продуктивные отношения с работником максимально долго? Сама постановка этих вопросов подсказывает, что это принципы мягкого управления, мягкого менеджмента, за которым будущее и залог процветания любой организации! С этой книгой вы: научитесь использовать современные методы управления персоналом; построите крепкую корпоративную культуру; повысите эффективность и вовлеченность сотрудников; поймете, как создается бренд работодателя и зачем это нужно. [spoiler=Копирайт] ООО "Издательство АСТ", 2023 Ниесов И., Тышковская Е., 2023 [/spoiler]