Оценка интеллектуального капитала персонала Ольга Лосева

В условиях часто возникающих в экономике кризисных явлений основой обеспечения стабильной жизнедеятельности социально-экономической системы, ее устойчивого инновационного развития становится человеческий интеллектуальный капитал. Человеческий интеллектуальный капитал образуют две взаимосвязанные составляющие: природная (интеллектуальный потенциал) и искусственная (результаты интеллектуальной деятельности), которые обеспечивают успешность социального субъекта (отдельного работника, персонала организации, региона) в виде социально-экономического блага. В данной монографии раскрываются следующие аспекты оценки человеческого интеллектуального капитала: структура интеллектуального капитала отдельного работника и персонала организации в целом; методика социально-психологической и стоимостной оценки человеческого интеллектуального капитала на уровне работника, группы, персонала организации; проектирование Центра оценки и развития интеллектуального капитала персонала организации. Монография... Это и многое другое вы найдете в книге Оценка интеллектуального капитала персонала (Ольга Лосева)