Психологические основы отбора персонала Джанерьян Светлана Тиграновна

Систематизированы и обобщены психологические знания, базовые для дальнейшей профессиональной деятельности, связанной с разработкой процедур профессионального отбора. Рассмотрены факторы, трактовки, функции, принципы, виды, этапы, методы отбора, оценки его эффективности. Обсуждаются методы анализа профессиональной деятельности, критерии ее успешности. Даны проектные и тестовые задания.Учебное пособие рассчитано на студентов, аспирантов, преподавателей психологических факультетов высших учебных заведений. Это и многое другое вы найдете в книге Психологические основы отбора персонала (Джанерьян Светлана Тиграновна)